企业人力资源管理师职业资格 （一级、二级、三级）精品培训班 《企业人力资源管理师职业资格证书》由人力资源和社会保障部统一颁发，是职业准入制度的重要组成部分。它是人力资源管理工作者能力的证明，也是... 查看详情>>

本职业共设四个等级，分别为：人力资源管理员（职业资格四级）、助理人力资源管理师（职业资格三级）、人力资源管理师（职业资格二级）、人力资源管理师（职业资格一级）。人力资源管理员主要工作的特征是在他人指导... 查看详情>>

2014《童心撞地球优惠在博睿》。每个人都有一颗永不衰老的童心，每个人都有回忆不尽的童年乐趣。童年在哪儿？如何找回我们逝去的童年。博睿教育“让时光倒流”，邀您一起漫步过去——忆童年。 　　　特此博睿（国际）教育集团推出“... 查看详情>>

　　根据人事部、建设部《关于印发〈物业管理师制度暂行规定〉、〈物业管理师资格考试实施办法〉（国人部发[2005]95号）精神，博睿教育积极响应政府号召，为更好推动和提高省内物业公司和物业管理人员的专业素养，让更多的物业管... 查看详情>>

　　据0-3岁的学前教育介绍，3岁前的孩子处于成长的期，一生中百分之八十到百分之九十的精细动作都要在这3年中奠定基础。而我国的现状却是对这一年龄阶段的教育极其薄弱，极不利于人口素质的提高。我国政府已经认识到高度重... 查看详情>>

　　　《心理咨询师职业资格证书》由人力资源和社会保障部统一颁发，是职业准入制度的重要组成部分。我国2002年由劳动保障部设立心理咨询师认证制度，2003年7月，上海的51名学员正式获得心理咨询师资格证书，成为... 查看详情>>

　　《公共营养师职业资格证书》由人力资源和社会保障部统一颁发，是职业准入制度的重要组成部分。公共营养师是人力资源和社会保障部颁布的2005年3季度第4批新职业之一。是应社会、市场的需要而产生的职业技能人才... 查看详情>>

《企业培训师职业资格证书》由人力资源和社会保障部统一颁发，是职业准入制度的重要组成部分。企业培训师 是二十一世纪的“钻石职业”，同时又是较受人尊敬的职业之一。随着企业培训产业的迅速发展，企业培训... 查看详情>>

郑州博睿教育介绍人力资源管理师课程安排：人力资源管理师概念：人力资源管理师是劳动和社会保障部推出的职业资格之一，是由劳动部统一组织考试，全国统考一年两次，分别为每年五月份和十一月份，考试合格后由劳动和社会保障... 查看详情>>